金華市交通投資集團(tuán)有限公司公開選聘管理人員公告

金華市交通投資集團(tuán)有限公司

公開選聘管理人員公告

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??? 為加快項(xiàng)目落地、加速市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向在職公務(wù)員、事業(yè)編制和社會(huì)優(yōu)秀人員公開選聘黨建人事部副經(jīng)理1名和運(yùn)營(yíng)管理部副經(jīng)理1名（比照副科管理），具體公告如下：

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一、關(guān)于我們

????金華市交通投資集團(tuán)有限公司在原金華市交通建設(shè)投資有限公司基礎(chǔ)上整合重組而成，是金華市政府直屬一類國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，負(fù)責(zé)全市公路、水運(yùn)、鐵路等重大交通基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目及其他涉路項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)的投資、融資、建設(shè)、管理，以及相關(guān)區(qū)塊綜合開發(fā);負(fù)責(zé)相關(guān)客運(yùn)服務(wù)、貨運(yùn)物流業(yè)務(wù)等。目前，集團(tuán)擁有10余家子公司,參股公司7家(未含子公司參股公司)。

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二、選聘崗位及專業(yè)要求

（一）黨建人事部副經(jīng)理

1.面向社會(huì)選聘的基本條件：

（1）中共黨員，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，45周歲以下；10年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中5年及以上黨建或人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上部門負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)；

（2）具備建立健全黨建制度、體系工作的能力，全面熟悉各項(xiàng)黨務(wù)工作；

（3）具備建立健全人力資源管理體系（招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等）、制度建設(shè)、組織規(guī)劃的能力；

（4）熟悉人力資源任職資格及晉升機(jī)制、崗位薪酬搭建及落實(shí)、熟悉企業(yè)文化制度建設(shè)；

（5）熟悉人力資源管理相關(guān)政策制度；

（6）具備較強(qiáng)的溝通交流技巧和文字表達(dá)能力；

（7）具備人力資源管理師二級(jí)及以上者優(yōu)先考慮；

（8）表現(xiàn)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

2.面向體制內(nèi)選聘的條件：

在職公務(wù)員、事業(yè)編制人員：中共黨員，科員級(jí)三年及以上或副高職稱3年及以上，有一定的基層管理經(jīng)驗(yàn)，從事黨建或人事相關(guān)工作3年及以上。表現(xiàn)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

（二）運(yùn)營(yíng)管理部副經(jīng)理

1.面向社會(huì)選聘的基本條件：

（1）本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，45周歲以下；10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上部門負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)；

（2）掌握企業(yè)戰(zhàn)略管理和運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)知識(shí)，熟悉企業(yè)營(yíng)銷、工程、財(cái)務(wù)、人力資源等專業(yè)相關(guān)知識(shí)；

（3）掌握計(jì)劃管理、項(xiàng)目管理等多種工具；

（4）具備較強(qiáng)的溝通交流技巧和文字書寫能力；

（5）表現(xiàn)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

2.面向體制內(nèi)選聘的條件：

在職公務(wù)員、事業(yè)編制人員：科員級(jí)三年及以上或副高職稱3年及以上，有一定的基層管理經(jīng)驗(yàn)。表現(xiàn)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

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三、選聘程序

選聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名要求

1.報(bào)名人員應(yīng)準(zhǔn)確、完整填寫《選聘報(bào)名表》（詳見附件），每人只能報(bào)考1個(gè)職位。

2.要求提供以下應(yīng)聘材料：（1）本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載）、職（執(zhí)）業(yè)資格證書（如有）、專業(yè)技術(shù)資格證書（如有）、工作業(yè)績(jī)（成果）材料、工作經(jīng)歷證明（社會(huì)保險(xiǎn)信息查詢記錄或勞動(dòng)合同等）、榮譽(yù)證書等材料掃描件1份；（2）電子版近期免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照。以上資料一經(jīng)提供不歸還與本人，均由公司妥善保管。

3.報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和聘用資格。

4.報(bào)名方式：

（1）報(bào)名時(shí)間：2019年4月5日～4月12日17:30。

（2）報(bào)名須知。需網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘者須將完整填寫的《金華市交通投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》（見附件）和所需應(yīng)聘材料以附件形式（一并打包）發(fā)送至指定郵箱，并將附件名稱和郵件主題改為：“姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷+職稱”，例如李四-黨建人事部副經(jīng)理-本科-或科員級(jí)崗位（副高職稱等）。

（3）聯(lián)系方式：

公司官網(wǎng)：www.kongpob.com

報(bào)名郵箱：jhjttz@126.com

聯(lián)系電話：0579-82570981、15657933081（施女士）

聯(lián)系地址：金華市金東區(qū)政和街33號(hào)金源財(cái)富中心3號(hào)樓六樓605室

（二）資格審查

1.應(yīng)聘者應(yīng)于2019年4月8日～ 4月12日上午8:30～12:00、下午14:00～17:30攜帶相關(guān)材料原件到金華市交通投資集團(tuán)有限公司辦公室進(jìn)行材料復(fù)核。資格審查合格人員與選聘職位職數(shù)不足3：1的，取消該職位選聘。

2.請(qǐng)保持手機(jī)暢通，面試及招錄相關(guān)信息將通過(guò)短信或電話形式及時(shí)通知。

（三）面試

資格審查合格后，公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行面試，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者崗位認(rèn)知程度、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、崗位勝任能力和綜合素質(zhì)等。面試時(shí)間、地點(diǎn)短信或電話通知。

（四）考察

公司按1：2比例對(duì)錄用人員的學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)，對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，對(duì)是否適合和勝任目標(biāo)職位作出綜合評(píng)價(jià)。

（五）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者，取消錄用資格。

（六）公示、聘用

根據(jù)面試成績(jī)和考察情況，對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒有異議或有反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

為確保選聘質(zhì)量，經(jīng)研究確無(wú)合適人選的職位可以空缺。

擬聘人必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

（七）公布結(jié)果

選聘結(jié)果通過(guò)適當(dāng)途徑向社會(huì)公開。

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四、薪酬及福利待遇

聘用人員享受國(guó)家和地方政府規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)基本保險(xiǎn)和福利（五險(xiǎn)一金），黨建人事部副經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)管理部副經(jīng)理年薪22萬(wàn)左右。

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五、招聘紀(jì)律監(jiān)督

本次公開選聘工作由金華市國(guó)資委機(jī)關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督（監(jiān)督電話：0579-83189833、83187856）。